Startupy

Megatrendy jsou dlouhodobé, plošně působící síly, které mění ekonomiku, společnost a technologii po dekády. Nejsou to módní vlny, které přijdou a odejdou, ale směry, na kterých se vyplatí stavět strategii. Pro podnikatele znamenají megatrendy dvě věci: riziko (pokud je ignorujete) a příležitost (pokud je dobře rozpoznáte a integrujete je do svého plánování).

„Žádná kariéra by nám neměla diktovat, jestli máme přivést na svět dítě, nebo ne. Pokud můžeme a chceme, není co odkládat,“ říká Kateřina Komrsková, úspěšná vědkyně a odhodlaná podnikatelka. Přinášíme vám ochutnávku z hlavního rozhovoru nového tištěného magazínu Finmag, který je právě čerstvě na stáncích.

Brněnský startup Usetiful slaví úspěšný exit. Za miliony dolarů ho kupuje americká společnost Fullstory. Získá tím platformu, která se během šesti let stala globálním hráčem na poli digitálního onboardingu a mezi jejíž klienty patří světové firmy jako DHL, Zalando či Audi. Přesnou výši transakce firmy nezveřejnily.

Česká startupová asociace v pondělí odhalila výsledky dosud nejrozsáhlejšího průzkumu mezi českými startupisty a investory. Jeho cílem bylo jasně identifikovat hlavní překážky českého podnikatelského prostředí a ukázat, kudy by se měl vydat stát, aby si mladé inovativní firmy v Česku udržel. Jinak totiž hrozí, že tahle naděje pro transformaci české ekonomiky zemi opustí.

Alea iacta est – kostky jsou vrženy. Ať už do volebních místností teprve míříte, nebo už jste svůj hlas odevzdali, pravděpodobně už je stejně rozhodnuto. Není tak od věci si zopakovat, co že nám to ti politici slíbili. Poznáte podle konkrétních slibů, kdo vám ho dal? Pojďme si to vyzkoušet.

Když se kvůli covidu zastavil byznys s únikovými hrami, Tomáš Kučva našel nový svět – akustické panely. Z nápadu objeveného na Pinterestu vznikla značka Woodpasta (dnes Moodpasta), která si rychle našla cestu do interiérů i k architektům. „Nemusíte nabízet produkt, který nikdo nemá, stačí ho umět doručit lépe než ostatní,“ radí dalším podnikatelům.

Česko by už příští rok mohlo mít zákon, který zavede novou kategorii pracovníků. Ti se postaví „někam mezi“ OSVČ a zaměstnance, zíkají některá zaměstnanecká práva a ochranu, přitom ale jim i firmám zůstane značná volnost. A státu přinese daňové výnosy, které mu dneska utíkají ve švarcsystému.

Jak se Starostové dívají na možné snížení daňové zátěže živnostníků? Chtěli by zavést vyšší úlevy pro začínající podnikatele? A co říkají na případnou legalizaci švarcsystému? V dalším předvolebním dotazníku odpovídá na naše otázky Lucie Sedmihradská, ekonomická expertka STAN.

Jak se Piráti dívají na daně, švarcsystém, povinné odvody či podporu začínajících firem? Přinášíme další díl předvolebního speciálu Finmagu. Na naše otázky orientované na podnikatelská a ekonomická témata odpovídá ekonomický a energetický expert Pirátů Václav Vislous.

Podnikatelé v Česku mají šanci zabojovat o titul EY Podnikatel roku 2025. Přihlášky i nominace do dalšího ročníku je možné podávat do 19. října. Vítězové jednotlivých kategorií budou známi začátkem příštího roku, celostátní finále se odehraje v březnu.

Před každými parlamentními volbami sestavuje Finmag předvolební dotazník, ve kterém se snaží zjistit, jak by vypadalo podnikání, kdyby kandidující subjekty dostaly šanci realizovat svůj program. Přečtete si v prvním volebním speciálu, jak se Kateřina Konečná, předsedkyně KSČM a lídryně hnutí Stačilo! dívá na zdanění podnikatelů, odvody, švarcsystém nebo podporu startupů.

Brněnský fond Purple Ventures vložil 16 milionů korun do startupu Buylo, který přináší inovativní RFID řešení pro zefektivnění maloobchodu. Technologie slibuje výrazné zrychlení nákupů a zlepšení provozní efektivity. Peníze mladá firma použije na další vývoj a expanzi do zahraničí.

Chybami se člověk učí. Aspoň se to říká. Jenže v Česku se selhání neodpouští – a právě proto mladí podnikatelé i experti volají po změně. Pokud se budeme neúspěchu dál bát, nikdy z nás nebude země inovací, tvrdí. A chtějí, abychom se konečně naučili „failovat“. „Až díky neúspěchu se nejvíc naučíte. Je ale potřeba ho neodsuzovat,“ říkají.

Nový zákon o výzkumu má rozhýbat spolupráci firem a vědců. Výzkumným institucím dává povinnost plánovat cestu z laboratoře do praxe a poskytovatelům podpory měřit dopady. Firmám nabízí rychlejší soutěže, sdílené kapacity a méně sporů o výsledky.

Budeme mít zákon o zaměstnaneckých akciích, nebo ESOPy padnou pod stůl? Politici se chválí, jak je prosadili – ale zatím jen ve Sněmovně. Senát zákon vrátil a času do voleb moc nezbývá. Ptáme se, co s tím chtějí dělat. A co vlastně dělají pro startupy.

Co je to startup a proč je důležité tyhle mladé firmy podporovat? Jak mohou pomoci velkým hráčům a naopak jak velké firmy mohou pomoci jim? Téma, které je pro růst české ekonomiky čím dál palčivější, jsme rozebírali společně s předsedou České startupové asociace Martinem Jiránkem a viceprezidentem Svazu průmyslu a obchodu Radkem Špicarem. „Naše zájmy nejdou proti sobě, naopak se doplňují,“ shodují se ve velkém rozhovoru pro Finmag.cz.

ESOP je tu. Po letech vyjednávání poslanci konečně schválili nová pravidla pro zaměstnanecké akcie. Startupová komunita slaví, protože v opcích na podíly ve firmách vidí osvědčený klíč, jak do týmů přilákat talenty a zvýšit tak svou konkurenceschopnost. Jak budou zaměstnanecké akcie fungovat, pokud novelu schválí Senát a prezident, a kde jsou naopak její slabší místa?

Český zdravotnický startup Carebot získal investici 600 tisíc eur (přibližně 15 milionů korun) od podnikatele Matěje Turka. Firma vyvíjí umělou inteligenci, která pomáhá lékařům při vyhodnocování rentgenových snímků hrudníku. Nově získané prostředky mají posílit technologický vývoj, expanzi do dalších zemí střední a východní Evropy a také zlepšit servis pro nemocnice.

Funkční zaměstnanecké akcie byly v Česku dlouhá léta jen pověstnou chimérou. Snahy sice byly, ale nikdy se to nepovedlo. Nyní se to mění. Poslanecká sněmovna v rámci zákona o Jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatelů schválila klíčovou úpravu pro poskytování zaměstnaneckých opcí, která z téhle instituce dělá konečně funkční nástroj.

Českobudějovický startup Virtual Lab připravuje tréninky a školení ve virtuální realitě. Aplikace od českého průkopníka virtuální reality používají záchranáři, zdravotníci i děti ve škole. Nejen v Česku, ale i v zahraničí. CEO Leoš Kubíček právě teď připravuje firmu na první investiční kolo, aby získala prostředky na další expanzi a rozvoj.

Evropa je v „existenční krizi“, tvrdí zlí jazykové. A mají pro to řadu známých důvodů: starý kontinent ztrácí v konkurenceschopnosti kvůli přebujelé byrokracii, nejednotnému trhu i špatně dostupnému kapitálu. To všechno už víme. Pak je tu ale ještě jeden, trochu skrytý důvod: „Jedním z výrazných rozdílů mezi evropskou ekonomikou a většinou ostatních regionů je dominance firem, které existují po generace,“ upozorňuje analytik Yaël Ossowski.